Успех за тражење посла за Блогере

Како доживети искуство које треба постати плаћени Блоггер

Када одлучите да започнете тражење посла, тако да можете постати плаћени блогер, мораћете да добијете искуство које траже менаџери за запошљавање. Пратите ове кораке како бисте повећали своје шансе за успешно обављање посла и слање посла са блоговима који плати.

01 од 06

Дефинишите област експертизе

порцорек / Е + / Гетти Имагес

Људи који унајмљују професионалне блогере имају велика очекивања од тих блогера. Професионални блогери морају створити свеж, благовремен и садржајан садржај за своје читаоце, а они морају бити у могућности да учествују у блогској заједници која пружа информације које читаоци желе видјети. Морате бити у стању да се успоставите као изузетно знати у било којој теми за коју се пријављујете да бисте постали професионални блогер . Као и било који посао, најквалификованија особа ће добити положај.

02 од 06

Научите се у блог

Пре него што менаџер за запошљавање може бити заинтересован за своје вештине, морате их полирати. Креирајте лични блог на тему од интереса за вас да сте страствени и почнете да блог о томе. Потребно је време да бисте у потпуности разумели све алате за блогирање које су вам на располагању.

Учење на блог такође захтева учење како промовирати свој блог кроз друштвене обележиваче , друштвене мреже, учествовање на форумима и још много тога. Инвестирајте квалитетно време у учење како да тргујете својим блогом као менаџера за ангажовање очекујете од професионалних блогера које унајмљују.

03 од 06

Изградите своју присутност на мрежи

Једном када успоставите свој блог и подручје експертизе, уложите квалитетно вријеме у растућу онлине присутност. Да бисте се сматрали стручним и знањем у својој теми, морате развити свој кредибилитет путем мрежног повезивања на мрежи.

То можете урадити кроз друштвено умрежавање и учешће на форуму како је поменуто у кораку 2 изнад. Такође можете то постићи путем блогирања и писања великог садржаја на веб локацијама као што су Иахоо Воицес, ХубПагес или друга веб страница која омогућава свакоме да се придружи и објављује садржај.

Док градите своје онлајн присуство, запамтите да такође градите свој онлине бренд. Све што кажете на мрежи може се наћи и видети од менаџера за запошљавање. Задржите свој онлајн садржај одговарајућој врсти слике бренда коју покушавате да направите.

04 од 06

Спроведите свој посао

Одложите време да бисте видели веб локације на којима се објављују блогови и примењују се на оне у вашој стручној области. Морате се обавезати на претрагу вашег блогера јер се многи квалификовани блогери односе на сваки блоггинг посао. Морате брзо да се пријавите да бисте га размотрили.

Можете наћи професионалне послове блоговања помоћу ове листе извора посла за блогирање .

05 од 06

Покажите Можете да додате вредност

Када се пријавите за посао у блогингу, запамтите да је такмичење тешко. Покажите менаџеру за запошљавање како можете донијети вриједност том блогу с одличним садржајем и промоцијом која ће довести до повећања приказа страница и претплатника, што ће онда довести до прихода огласа за власника блог-а. Укључите своје искуство у блогирању у својој апликацији, заједно са везама за своје блогове или друге онлине писане снимке који показују да разумете тему блога и шта она жели.

Прочитајте више о томе шта менаџери за запошљавање траже у смислу професионалних вјештина блогера , потом прочистите те вјештине и упознајте своје способности везане за те вјештине у вашој апликацији.

06 од 06

Направите писање узорка сјаја

Многи менаџери за запошљавање затраже од професионалних апликација за блогирање да дају узорак блог посту који се односи на блогову тему како би боље разумели врсту садржаја који би апликант написао ако добију посао. Ово је ваша прилика да се издвојите од гомиле. Напишите узорак који је релевантан и правовремен и показује да познајеш тему боље од било ког другог. Укључите корисне везе да бисте показали да разумете место теме у блогосфери. Коначно, уверите се да у вашем узорку не постоје правописне или граматичке грешке. Другим речима, немогућ је менаџер за запошљавање одбити вашу пријаву.